维州3.5万名教师大罢工！政府28.3%加薪方案遭工会否决（组图）

超过3.5万名维州教师于周四走上街头罢工。这场为期24小时的停工行动，是在维州澳洲教育联盟（AEU）成员以微弱多数否决州政府提出的四年加薪28.3%方案后宣布的。

教师、教育辅助人员和校长于周四上午10时30分，在墨尔本Bourke Street Mall集合，随后一同前往议会。

维州所有公立学校当天仍将开放，具体如何应对这次停工则由各校自行决定；部分学校已经取消某些年级的全部课程。

维州数万名公立学校教师拒绝政府最新薪酬方案后，预计将于周四在墨尔本向议会游行。图片：NewsWire / Aaron Francis

工会认为，毕业教师的薪资是衡量维州教育工作者薪酬偏低的关键指标之一。毕业教师的收入比薪资最高的辖区北领地少1.3万澳元。

维州分会主席Justin Mullaly说，公立学校资金安排“一团糟”，而政府提出的薪酬和工作条件方案有失尊重。

在周二宣布成员否决方案时，他说：“多年来，AEU成员一直告诉维州工党政府，维州公立学校资源不足，已经让他们无法继续承受这份工作。”

工会称教师需要在三年内加薪35%，才能跑赢通胀。州政府提出的方案是四年加薪28.3%。图片：NewsWire / Aaron Francis

他说，如果计划继续留在维州公立学校工作的教师只有三成，问题已经不言而喻。

“如果这里真是‘教育之州’，教师、学校领导和教育辅助人员为何每周平均无偿加班12小时？”

经过约12个月的反复磋商，51.18%的联盟成员否决了四年加薪28.3%的方案。

政府方案还包括缩短会议时间，但工会认为，要让教育工作者的收入增幅超过通胀，必须在三年内加薪35%。

工会也对政府提出的班级人数上限方案、为有复杂需求的儿童提供更多支持，以及根据学校资源标准（Schooling Resource Standard）为公立学校提供全额资金等内容表示不满。

学校资源标准是一项全国性倡议。由于维州是唯一尚未加入的州，公立学校因此面临24亿澳元的资金缺口。

维州教育厅长Ben Carroll敦促工会取消罢工。图片：NewsWire / Josie Hayden

针对成员周二否决方案一事，维州教育厅长兼副州长Ben Carroll表示，这项方案原本会让维州教师和教育辅助人员成为全国薪酬最高、工作条件最优的群体。

他敦促AEU领导层取消原定于7月23日举行的罢工，称学生应当在教室上课，家长不应为安排托儿而手忙脚乱，也不应因此损失一天工资。

“我们始终支持辛勤工作的教师、学校领导和教育辅助人员。这次投票差距很小，我的大门始终敞开——我再次敦促AEU领导层取消这次罢工。”

斯威本大学（Swinburne University）教育专家Melinda Davis说，这次罢工不仅与薪酬有关，也反映了教师短缺、工作负担日益加重，以及缺乏对有复杂需求儿童的支持等问题。

她说：“教师这次罢工不只是为了工作条件，也是为了维州公立学校教育本身的质量。”

“工作条件决定每名维州学生的学习环境。教师不理想的工作条件，已经变成我们孩子不理想的学习条件。

“班级人数过多、教师因压力休假、学校没有受过培训的学习支持人员：如果我们真的是‘教育之州’，政府怎么能说这就是孩子们最适合学习的环境？”